צוות iSavta | 12.03.2025

המדריך המלא: איך למצוא מטפל או מטפלת מחליפים לחופשת מולדת?

כמו בכל שנה, גם בחג הפסחא הקרוב אלפי מטפלים זרים יטוסו למדינות המוצא שלהם לחופשת מולדת, שנמשכת לרוב בין 30 ל-45 ימים. בתקופה זו ישנו ביקוש אדיר למטפלים מחליפים—גם בשל היעדרותם של המטפלים הקבועים וגם בשל המצב הביטחוני שמגביר את הצורך בטיפול סיעודי רציף. אם אתם רוצים להבטיח טיפול איכותי לקרוב המשפחה שלכם, מומלץ להיערך מראש ולפעול באופן מסודר.

מאז 2011 פורסמו באתר אייסבתא מעל 30,000 מודעות חיפוש למטפלים מחליפים, מה שהופך אותו לכלי המרכזי בישראל למציאת מחליפים במהירות וביעילות. הנה כל מה שאתם צריכים לדעת כדי לנהל את התהליך בצורה חכמה.

1. הדרך היעילה ביותר למצוא מטפל מחליף

🔹 תנו למטפל הקבוע למצוא מחליף – ברוב המקרים, המטפלים הקבועים מכירים קולגות מהקהילה שלהם ויוכלו להמליץ על מחליף אמין ומקצועי. זהו הפתרון הנוח והמהיר ביותר.
🔹 חפשו דרך אייסבתא – במקרים שבהם המטפל לא מוצא מחליף, אתר אייסבתא הוא הפתרון היחיד בישראל שמאפשר לכם למצוא מטפלים מחליפים במהירות, ללא תיווך ובעלות מינימלית.

📌 תזמון: התחילו את תהליך החיפוש לפחות 30 יום מראש כדי להימנע מלחץ מיותר.

2. הכנות בירוקרטיות: ויזה ותיאום עם הרשויות

לפני שהמטפל שלכם יוצא לחופשת מולדת, יש לבצע מספר פעולות חשובות:
✅ קביעת תאריכי החופשה – כדי לדעת מתי תזדקקו למטפל מחליף.
✅ בדיקת אשרת כניסה חוזרת (אינטר ויזה) – המטפל חייב להחזיק באשרה בתוקף כדי שיוכל לחזור לישראל בתום החופשה.
✅ עדכון התאגיד – יש ליידע את התאגיד המעסיק על היציאה מהארץ ולבצע את כל הסידורים הנדרשים מולו.

📌 תזמון: יש להגיש בקשה להארכת רישיון העבודה ולוויזה לפחות 21 יום לפני תאריך היציאה.

3. כמה משלמים למטפלים מחליפים?

🔹 שכר יומי ממוצע: 250-350 ש"ח ליום.
🔹 שכר במקרים מיוחדים (טיפול בזוג קשישים, עבודה עם חולים סיעודיים מורכבים): עלול להיות גבוה יותר.
🔹 חובה לשלם לפי החוק – גם למטפלים מחליפים יש זכויות, כולל שכר מינימום, הפרשות ותנאים סוציאליים.

📌 חשוב לדעת: תעריף המטפלים המחליפים גבוה יותר מהשכר הרגיל של המטפלים הקבועים, בשל הביקוש הגבוה.

4. הפתרון להוזלת עלויות – מעבר לגמלת סיעוד בכסף

💡 רוצים לממן את העלויות של מטפל מחליף מבלי להיכנס להוצאות כבדות? הפתרון הוא מעבר לגמלת סיעוד בכסף.

למה זה חשוב?
במקרים רבים, קשישים לא מקבלים את גמלת הסיעוד במהלך חופשת המולדת כי היא משולמת ישירות למטפל או לחברת סיעוד. כתוצאה מכך, המשפחה נשארת ללא מטפל וגם ללא תמיכה כספית.

🔹 יתרונות של מעבר לגמלת סיעוד בכסף:
✔️ חיסכון של אלפי שקלים בשנה – ניתן להשתמש בכסף כדי לשלם למטפל מחליף.
✔️ קבלת הגמלה גם כשאין מטפל קבוע – כולל בתקופות ביניים שבהן המטפל עוד לא חזר.
✔️ גמישות מלאה – הכסף מגיע ישירות למשפחה, מה שמאפשר לבחור בין מטפלות זרות, מקומיות ואפילו בני משפחה.
✔️ אין צורך למלא דוחות חודשיים – חוסך התעסקות בירוקרטית מול חברות הסיעוד.
✔️ תמיכה בחישוב שכר למחליפים – אייסבתא מציעה כלי חישוב שכר למטפלים מחליפים, כדי לוודא שאתם עומדים בכל הדרישות החוקיות.

📌 תזמון: מומלץ לעבור לגמלת סיעוד בכסף לפחות חודש לפני יציאת המטפל הקבוע לחופשה.
🔗 להצטרפות לשירות גמלת סיעוד בכסף לחצו כאן

5. איך למצוא מטפל מחליף בקלות?

באמצעות כלי החיפוש החכם של אייסבתא תוכלו לאתר מטפלות מחליפות בתוך דקות.
📌 איך זה עובד?
✔️ מפרסמים מודעת דרושים עם כל הפרטים הרלוונטיים: מיקום, תנאי העסקה ושכר.
✔️ מטפלים מחפשי עבודה מפרסמים את הפרופיל שלהם עם מידע על אזור עבודה, ניסיון והמלצות.
✔️ בעזרת כלי סינון מתקדמים ניתן למיין מועמדים, לשמור הערות ולנהל את התהליך בקלות.

📌 תזמון: התחילו בחיפוש לפחות 30 יום מראש, אך זכרו – ניתן למצוא מחליף גם בהתראה קצרה, אפילו יום לפני.

מוזמנים לצפות בסרטון הזה למידע נוסף:

🔗 לפרסום מודעת חיפוש מטפל מחליף לחצו כאן

6. אל תשכחו: ביטוח רפואי למטפל המחליף

✅ חובה לבטח את המטפל המחליף בביטוח רפואי – זהו תנאי הכרחי להעסקה חוקית.
✅ יש לעדכן את התאגיד לגבי חילופי המטפלים.

📌 תזמון: מיד עם תחילת העבודה של המטפל המחליף.

7. איך מחשבים את השכר של המטפל המחליף?

באייסבתא קיימת מערכת מיוחדת לחישוב שכר עבור מטפלים מחליפים, כולל:
✔️ חישוב מדויק בהתאם לחוק
✔️ ניהול הפרשות סוציאליות
✔️ תמיכה מלאה בתהליך

📌 תזמון: השכר משולם בסוף כל חודש קלנדרי, גם אם המטפל עבד רק יום אחד באותו חודש.

8. תמיכה ושירות לקוחות

בכל שאלה, אנו כאן בשבילכם!
🔹 איזור התמיכה של אייסבתא – תשובות מפורטות על כל היבטי העסקת מטפלים מחליפים.
🔹 תמיכה בחישוב שכר מורכב – הצוות שלנו מסייע לכם לחשב שכר בהתאם לכל הדרישות החוקיות.

📧 ליצירת קשר: Contact@iSavta.co.il

💡 לסיכום:
✅ הקדימו לחפש מטפל מחליף – לפחות 30 יום מראש.
✅ דאגו לכל האישורים הבירוקרטיים והוויזה של המטפל.
✅ שלמו שכר בהתאם לחוק, תוך שימוש בחישובי השכר של אייסבתא.
✅ עברו לגמלת סיעוד בכסף כדי לכסות את עלויות המטפל המחליף.
✅ השתמשו בכלי החיפוש של אייסבתא כדי למצוא מטפל מחליף בקלות.

בהצלחה! 😊